面接対策：この求人への準備はできていますか？
履歴書と求人票を追加してください。この面接への準備度、面接官が気づく弱点、そしてあなた自身の経験に基づく回答例つきの想定質問15問がわかります。
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面接対策の流れ
- 1
履歴書と求人票を追加
履歴書をアップロードまたは貼り付け、求人票の本文かリンクを貼り付けます。
- 2
準備度スコアを確認
4つの観点からなる100点満点のスコア、この求人でのあなたの強み、面接で聞かれる弱点がわかります。
- 3
想定質問15問で練習
職務、経験、弱点、志望動機についての質問に、履歴書の事実だけを使った回答例がつきます。
- 4
履歴書を求人に合わせる
この求人向けに書き直した履歴書のプレビューとマッチ度の上がり幅を確認し、完全版は履歴書作成ツールで仕上げます。
このツールで面接対策をする理由
1つの求人に特化
質問はこの求人票とあなたの履歴書から作られるので、この面接官が聞きそうなことを練習できます。
弱点にも正直に
面接官より先に弱点がわかり、それぞれの準備方法と正直な答え方も示されます。
実際の経験に基づく回答
回答例は履歴書に書かれていることだけを使います。作り話はないので、そのまま面接で話せます。
求人に合った履歴書
求人に合わせた履歴書は、求人票の言葉と最も関連する経験を前に出します。それが面接の連絡につながります。
プラン
面接準備度のチェックはアカウント登録で無料です。調整した履歴書の完全版と透かしなしPDFのダウンロードは有料プランに含まれます。料金ページに掲載しています。
面接対策についてのよくある質問
準備度スコアは何を測っていますか？
履歴書が主要な要件をどれだけ満たしているか、経験がどれだけ関連しているか、成果をどれだけ示せているか、求人票のキーワードをどれだけ使っているかです。AIによる推定であり、採用の判断ではありません。
どんな面接質問がもらえますか？
想定質問15問：職務について5問、これまでの経験について4問、弱点について3問、志望動機と適性について3問です。それぞれに質問の意図と回答例がつきます。
回答例は作り話ですか？
いいえ。履歴書の事実だけから作られます。履歴書に情報がない場合は、正直に答える方法を示します。面接の前に、自分の言葉で言い換えてください。
調整した履歴書の下にあるパーセントは何ですか？
推定値です。元の履歴書と調整後の履歴書を、同じ求人に対して同じ方法で採点し、そのマッチ度の差を表示しています。面接を保証するものではありません。
面接対策は無料ですか？
はい。無料アカウントで1回チェックでき、有料プランではさらに多く使えます。調整した履歴書の完全版と透かしなしPDFのダウンロードは有料プランに含まれます。